律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/22
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协议离婚时女方不承担抚养费怎么办
1.若协议离婚时约定女方不承担抚养费，且协议合法有效，男方一般不能要求女方支付。但特殊情况，像孩子患重大疾病、上学费用大增等，原定抚养费不够生活，男方能以孩子名义起诉，法院会综合多因素判决。 2.若协议约定女方支付抚养费却不履行，男方可先协商。协商无果，以孩子名义起诉让女方按约定支付。拿到生效判决后女方还不付，可申请强制执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 协议离婚时女方是否承担抚养费依协议情况而定。协议明确女方无需
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08/22
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兼职合同的法律规定有效吗
兼职合同满足一定条件就有效且受法律保护。其生效需主体有相应民事行为能力，能独立担责；双方意思表示真实，自愿签约，无欺诈、胁迫；内容合法合规，不违背公序良俗。 对于非全日制用工这种常见兼职形式，可订立口头协议，此类合同同样受法律保障。若一方违约致对方受损，另一方可依法索赔。 为保障权益，签订兼职合同要确保自身和对方有民事行为能力，签约时保持自愿、真实的意思表示。仔细审查合同内容，避免约定违法或违背公序良俗的工作。非全日制用工虽可口头协议，但为避免纠纷，建议尽量签订书面合
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08/22
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遗产继承协议书具有法律效力吗
1.遗产继承协议书通常有法律效力。只要各继承人有民事行为能力，表达的是真实想法，协议内容不违法、不违背公序良俗，协议就合法有效。 2.在遗嘱继承、法定继承中，继承人就遗产分配达成一致并签订的协议书，对各方有约束力。 3.若存在欺诈、胁迫等情况，或协议处分他人财产、违反特留份规定，协议可能无效或部分无效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 遗产继承协议书通常有法律效力，不过存在欺诈、胁迫等情形或处分他人财产、违反特留份规定时，
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08/22
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乱摆摊设点怎么投诉
针对“乱摆摊设点怎么投诉”的问题，最直接的答案是：可以通过拨打城市管理服务热线或向当地城管部门进行投诉。 乱摆摊设点属于城市管理范畴，应由城管部门负责处理。根据是否存在以下不同情况，投诉的处理方式也会有所不同： 1. 如果摆摊设点在禁止区域（如学校门口、消防通道、主干道等），可直接向城管部门举报，要求依法取缔。 2. 如果摆摊行为影响交通或市容环境，投诉时应提供具体证据，便于城管部门现场执法。 3. 如果摆摊者未取得合法经营许可，城管部门可依法进行处罚或责令整改。 4. 如果是临时性、便
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08/22
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你好律师，假设我是成都大邑人，想了解二级视力残疾有啥优惠政策享受
二级视力残疾在成都大邑可以享受的优惠政策涉及多个方面。如果存在不同情形，政策适用也会有所不同： 二级视力残疾人可享受税收减免、残疾人补贴、国家补助等优惠政策。若存在不同情况，具体如下： 1. 如果企业招聘二级视力残疾人，可享受企业所得税或增值税的税收减免政策。 2. 如果二级视力残疾人本人申请生活补贴，可向当地民政部门或残联申请残疾人生活补贴。 3. 如果二级视力残疾人属于低收入家庭成员，可额外享受低保补助等社会救助政策。 4. 如果二级视力残疾人需要医疗帮助，可申请纳入城乡居民基本医疗
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08/22
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女方净身出户需要什么
法律分析： （1）女方净身出户不是法律明确规定的概念。在实际中，一种途径是双方自愿协商，在离婚协议里明确女方不参与夫妻共同财产分割。但离婚协议要涵盖子女抚养、财产及债务处理等方面的协商结果，之后到婚姻登记机关申请离婚登记，经过冷静期领取离婚证，协议才生效。 （2）另一种是诉讼途径。当女方有隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产，或者伪造夫妻共同债务试图侵占对方财产的行为，法院可以判决女方少分或不分财产。但主张方需承担举证责任，只有证据充足时法院才会支持诉求。 提醒： 若选
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08/22
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人死了房屋怎么处理
法律分析： （1）人去世后房屋处理，有遗嘱时依遗嘱分配，继承人持遗嘱、死亡证明等材料到相关部门办理过户登记，这样能保障遗嘱中指定的继承人合法获得房屋。 （2）无遗嘱按法定继承，第一顺序继承人有配偶、子女、父母，若他们存在，优先继承房屋。 （3）无第一顺序继承人，由第二顺序继承人如兄弟姐妹、祖父母、外祖父母继承。继承人协商一致可共同到不动产登记机构过户；有争议则向法院起诉，凭生效法律文书过户。 （4）无人继承又无人受遗赠，房屋归国家用于公益事业，若死者是集体所有制组织成员，归所
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08/22
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抚养费几年不给就作废的法律规定
1.抚养费不会因几年未给就失效，追讨抚养费不受诉讼时效限制。不管过去多久，子女或直接抚养方都能要求拖欠方支付。 2.只要子女未成年，或成年但无法独立生活，就能依法追讨。 3.若协商无果，可起诉至法院，合理的抚养费诉求会获支持。 4.判决生效后对方不履行，可申请强制执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 抚养费不会因几年不给而作废，无论过多久，子女或直接抚养方都有权追讨，可协商或起诉解决。 法律解析： 根据法律规定，请求支付抚养
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08/22
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写的还是我不好的东西，嫖娼啥的，这种情况我要报警吗
泄露泄露他人隐私，造谣侮辱，属于违法行为，可以向公安机关报案，查出违法人员后，可对其进行治安处罚情节严重的追究刑事责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 权益受到侵害时，要稳住情绪，查找有效的维权渠道，不要冲动。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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08/22
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孕妇工作六年被公司辞退怎么赔偿
1.公司辞退工作六年的孕妇，若属违法解除，孕妇可获赔偿。 2.经济补偿按工作年限算，每满一年给一个月工资，六个月以上算一年，不满六个月给半个月。此孕妇工作六年，经济补偿是六个月工资，赔偿金为十二个月工资。工资是合同解除或终止前十二个月平均工资。 3.孕妇可先和公司协商赔偿，协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论： 公司违法辞退工作六年的孕妇，孕妇可获十二个月工资的赔偿金，还可先协商赔偿