公司非法侵占他人财物会怎样

法律分析：
（1）在民事责任上，当公司非法侵占他人财物，财物所有者拥有合法的权益来维护自身利益。所有者可先尝试与公司协商返还财物，若协商不成还能通过调解方式解决。若这两种方式都行不通，就可启动民事诉讼，要求公司返还财物，若财物受损还可要求赔偿。
（2）从刑事责任角度，若公司的行为符合侵占罪的构成要件，即非法占有代为保管的他人财物、他人遗忘物或埋藏物，数额较大且拒不退还或交出，相关责任人员将面临刑事处罚。数额较大的，处二年以下有期徒刑、拘役或罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

提醒：
若遭遇公司非法侵占财物，应及时收集相关证据，维护自身权益。不同案件情况有别，建议咨询以作进一步分析。
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（一）民事解决途径：财物所有者可先尝试与公司友好协商，明确表达返还财物和赔偿损失的诉求。若协商无果，可请求中立第三方进行调解。若调解也无法解决问题，可向法院提起民事诉讼，通过法律程序维护自身权益。
（二）刑事方面：一旦发现公司的行为符合侵占罪构成要件，可向公安机关报案。相关部门会依法对公司直接负责的主管人员和其他直接责任人员进行处理。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条规定，将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。
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1.公司非法侵占他人财物，会面临民事和刑事两类责任。

2.民事上，财物所有者可要求返还财物，财物受损可索赔，能通过协商、调解或诉讼解决。

3.刑事上，若符合侵占罪要件，会被追责。将他人财物、遗忘物或埋藏物占为己有且数额大、拒不退还或交出，涉侵占罪。相关责任人处两年以下徒刑、拘役或罚金；数额巨大或情节严重，处两年至五年徒刑并处罚金。
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结论：
公司非法侵占他人财物，要承担民事和刑事责任。
法律解析：
从民事角度看，财物所有者拥有要求公司返还财物的权利，若财物受损还能要求赔偿损失，解决途径有协商、调解或民事诉讼。在刑事方面，若公司的行为符合侵占罪构成要件，会被追究刑事责任。侵占罪是将代为保管的他人财物非法占为己有且数额较大拒不退还，或者将他人遗忘物、埋藏物非法占为己有且数额较大拒不交出。对于实施该行为的公司，其直接负责的主管人员和其他直接责任人员会面临刑事处罚，数额较大的，处二年以下有期徒刑、拘役或罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。如果您遇到公司非法侵占财物的情况，或想进一步了解相关法律问题，可向我或专业法律人士咨询。
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公司非法侵占他人财物需承担民事和刑事责任。民事上，财物所有者可要求返还财物，若财物受损还能要求赔偿损失，可通过协商、调解或民事诉讼解决，以此维护自身合法权益。刑事上，若符合侵占罪构成要件，公司将被追究刑事责任。侵占罪表现为将代为保管的他人财物、他人遗忘物或埋藏物非法占为己有，数额较大且拒不退还或交出。对公司直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处二年以下有期徒刑、拘役或罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

为避免此类情况发生，公司应加强法律意识培训，完善内部管理和监督机制。财物所有者在遭遇侵占时，要及时收集证据，通过合法途径维权。